Job hos Uni-tel

Gør karriere sammen med os

Uni-tel er sat i verden for at levere erhvervstelefoni på kundens præmisser.
Vi brænder for vores fag, og vi elsker at udvikle og forbedre vores produkter.

Daniel - seniorudvikler

Ikke noget minuttyranni

”Det er rart med den ledelsesstil, der er. Udviklingsholdet er i høj grad selvstyrende. Vi leder og fordeler selv internt, og det sætter vi pris på. Der er en høj grad af frihed. Vi har også fleksible arbejdstider. Der er ikke noget minuttyranni hos os.”

”Der er rart at være. Folk sætter pris på det, man kan. Der bliver taget vel i mod det. Jeg har indført en masse ting, og det bliver der taget godt imod. Det betyder også noget at være omgivet af professionelle folk. Det er ikke juniorer, der ikke ved, hvad de skal.”

Mød Daniel

Daniel - seniorudvikler hos Uni-tel

Daniel er seniorudvikler hos Uni-tel. Klik på billedet og lær ham lidt at kende.

Christina - projektleder

Man lærer meget af at være her

“Vi bruger hinanden rigtig meget på kryds og tværs, og der er stor respekt om folks faglighed. Folk kommer til en med spørgsmål, og der er altid nogen, man kan gå til, hvis man er i tvivl om noget. Det betyder også, at man lærer meget af at være her.”

“Vi har det godt med hinanden. Der er en oprigtig interesse i hvert enkelt menneske. Ikke bare fagligt - også personligt. Det er sådan et sted, hvor folk ved, hvad hinandens børn hedder. Det er stærkt synes jeg.”

Mød Christina

Christina er projektleder, mor og handy-kvinde. Klik på billedet og lær hende lidt at kende.

Du skal acceptere marketing-cookies for at se denne video.

Vi brænder for teknologi

Hos Uni-tel brænder vi for teknologi. Vi elsker at udvikle og forbedre vores produkter. Og vi nyder at følge og støtte vores medarbejdere i deres passionerede indsats for hele tiden at blive endnu dygtigere. Vores tilgang til teknologi og mennesker har gjort, at vi i dag på flere områder er førende i verden inden for det, vi laver.

… og for mennesker

Uni-tel er mere end de løsninger, vi skaber. Det er også et sted, hvor vi griner sammen og taler sammen. Og har hinandens ryg, når noget er svært. Nogle taler ligefrem om kollegerne, som var de deres anden familie. Det handler selvfølgelig ikke om, at kollegerne skal erstatte familien derhjemme. Tværtimod. Fleksibilitet og en god balance mellem job og fritid er mærkesager for os.

Selvom vi er godt tømret sammen, er vi ikke en lukket klub. Hvis du er dygtig, flittig og har hjertet på rette sted, har vi kun et at sige: Velkommen ombord!

En god dag på jobbet

Det skal føles rart at møde op på jobbet. Vi vil gerne have, at folk glæder sig ligeså meget til mandag som til fredag.

Faglig udvikling

Du bliver dygtigere hver dag

Vi prioriterer højt at få dygtige folk ind og at understøtte dem i hele tiden at kunne forbedre sig. Det faglige niveau i huset skal ganske enkelt være i topklasse. Vi dyrker både uddannelse, kurser, netværksdannelse og sidemandsoplæring. Og vi lytter til, hvad den enkelte medarbejder selv vurderer er vigtigt for at blive endnu dygtigere.

”Hvis man ikke er under udvikling, er man under afvikling. Hos Uni-tel er mulighederne for udvikling heldigvis gode. Jeg har helt sikkert lært meget nyt i den tid, jeg har været her.”

Daniel

Udvikler

”De fysiske rammer er rigtig gode, men det er måske nok noget, jeg tager lidt som en selvfølge. Det vigtige er, at her er en afslappet og tryg stemning. Tilsat en god spand humor.”
Pia

Technical Writer

Kultur

Et rart sted at gå på arbejde

Hos Uni-tel går faglighed og trivsel hånd i hånd. Det, at vi lytter til gode idéer og anerkender og værdsætter hinandens indsats, gør os ikke bare dygtigere. Det gør os også gladere for at være her. En god arbejdsplads skabes ikke kun af godt arbejde. Den skabes også af, at vi kommer hinanden ved og interesserer os for hinanden. Både når vi griner – hvilket vi ofte gør – og når der indtræffer mere alvorlige ting i kollegernes liv.

Kultur

Et rart sted at gå på arbejde

Hos Uni-tel går faglighed og trivsel hånd i hånd. Det, at vi lytter til gode idéer og anerkender og værdsætter hinandens indsats, gør os ikke bare dygtigere. Det gør os også gladere for at være her. En god arbejdsplads skabes ikke kun af godt arbejde. Den skabes også af, at vi kommer hinanden ved og interesserer os for hinanden. Både når vi griner – hvilket vi ofte gør – og når der indtræffer mere alvorlige ting i kollegernes liv.

”De fysiske rammer er rigtig gode, men det er måske nok noget, jeg tager lidt som en selvfølge. Det vigtige er, at her er en afslappet og tryg stemning. Tilsat en god spand humor.”
Pia

Technical Writer

Arbejdsvilkår og fysiske rammer

Fitness, frokost og fleksibilitet

Rammerne skal selvfølgelig være i orden. Fx har vi fleksible arbejdstider, hjemmearbejde, pensionsordning, lækker frokost og god kaffe. Og fitnesscenter, lounge, gårdhave, nem parkering, fredagsbar og en masse andet. Når nogen vil lave noget sjovt med kollegerne, bakker ledelsen op. Idéer til arrangementer kommer ofte fra vores opfindsomme personaleforening, som gerne byder nye medlemmer velkommen.

“Der er  gjort noget ud af indretningen, så her er hyggeligt at være. Der er også en luksus i at have et fitnesscenter, så man kan møde ind om morgenen og træne før arbejdsdagen går i gang.”
Christina

Projektleder

”For Uni-tel har det aldrig handlet om at blive de største. Men vi vil være de bedste. Den vision kan vi kun nå i mål med, hvis medarbejderne synes det er sjovt at være her.”

Iben

Direktør

Gode produkter

Bliv en del af en succes

Uni-tels produkter er forbundet med høj kvalitet, og Uni-tel er forbundet med god kundeservice. Vi er ikke verdensberømte, men branchefolk kender vores niveau og ved, hvad vi står for. Både i forhold til teknologi, service og forretningsforståelse. Som medarbejder er det noget, du altid vil kunne tage med dig. At du har lært fra de bedste og været med til at skabe noget af det bedste, branchen kan byde på.

Gode produkter

Bliv en del af en succes

Uni-tels produkter er forbundet med høj kvalitet, og Uni-tel er forbundet med god kundeservice. Vi er ikke verdensberømte, men branchefolk kender vores niveau og ved, hvad vi står for. Både i forhold til teknologi, service og forretningsforståelse. Som medarbejder er det noget, du altid vil kunne tage med dig. At du har lært fra de bedste og været med til at skabe noget af det bedste, branchen kan byde på.

”For Uni-tel har det aldrig handlet om at blive de største. Men vi vil være de bedste. Den vision kan vi kun nå i mål med, hvis medarbejderne synes det er sjovt at være her.”

Iben

Direktør

Karriere hos Uni-tel - dialog og samtale

Kom og vær med!

Vi er altid på udkig efter nye kollegaer, der kan bidrage til vores fortsatte vækst og til vores gode fællesskab.

Vi ansætter løbende nye medarbejdere med følgende kompetencer:

  • Mødebooking og salg inden for B2B
  • Systemudvikling
  • Netværks-, system- og serveradministration
  • IT-support
  • Kundeservice

Se ledige stillinger til højre og send os gerne en uopfordret ansøgning, hvis der ikke er noget, der matcher.

Søg uopfordret >>

Ledige stillinger

Stærk javascriptudvikler søges

Bliv vores nye frontend specialist – ansøg >>

Senior C# udvikler

Bliv vores nye .NET specialist – ansøg >>

Mødebooker

Hjælp nye virksomheder med at lære os at kende – ansøg >>